日本社会では「とがった人」が出てきにくい。みんなと仲よくし、あまり出すぎない、将棋の駒で言えば「歩」みたいな人が多くなってきています。そういう人に変革は起こせません。
古森重隆
古森重隆のその他の名言
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会社を立て直すのは、やっぱり大変でした。でも、良い時に仕事をさせてもらったと僕は思っています。面白かった。やりがいがあった。
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任された仕事をやり抜くという使命感がモチベーションになり、実際にそういう思いを強く持ちながら日々の真剣勝負の中で自分をトレーニングしてきた人が、大きく伸びるのだ。
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問題を解決する方法が分かっていても、既得権やしがらみにとらわれていると、行動につながりません。実際、問題を先送りして逃げている経営者は少なくない。
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印刷材料の営業担当だった30歳の頃、顧客の生の声を聞かせるため、技術者を顧客のもとに連れて行った。そこで辛辣な当社品への評価が響いたのだろう。技術陣もその後は改良に力を入れるようになった。